Offres d'emploi
Animateur 12 - 17 ans H / F
Informations complémentaires
La ville de Lannion
Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d’Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV – 20 000 habitants – 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique.
Le poste
Dans le cadre du projet éducatif municipal qui vise à favoriser le vivre ensemble, la lutte contre les inégalités et la prise en compte de la parole des jeunes, l’offre éducative vers les adolescents consiste à articuler subtilement une ouverture de local jeunes et la méthode de l’aller vers pour accueillir et accompagner les adolescents dans leur parcours vers l’autonomie, l’émancipation et la citoyenneté.
Ainsi, au sein de l’équipe animation ados/animations de quartiers, l’animateur propose, conçoit, met en place, coordonne des projets d’accueil et de loisirs éducatifs pour ou/et avec les adolescents de 12 à 17 ans.
Il est une personne ressource dans l’évolution du lien adolescent/parent et est réactif quant aux besoins des publics et de l’offre du territoire.
De plus, soucieux de garantir un égal accès à l’information de l’offre éducative, l’animateur 12/17 ans s’appuiera sur les méthodes de « l’Aller Vers » pour aller à la rencontre des publics.
Les différentes actions sont souvent construites en partenariat avec les différents acteurs éducatifs : animateurs de quartiers, éducateurs sportifs, accompagnateurs projets de jeunes, éducateur de prévention, structure information jeunesse de la commune mais également du territoire de vie des adolescents (Lannion Tregor Communauté), ...
Missions
Missions pédagogiques :
- Garantit le bon fonctionnement pédagogique et réglementaire des ouvertures du local, des sorties et des différents projets mis en place.
- Garantit la sécurité physique et affective des enfants sous sa responsabilité.
- Assure occasionnellement la direction des différents temps déclarés en accueil collectif de mineur qu’il organise (ouverture de local, camps, ...).
- Participe à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet pédagogique.
- Participe à la continuité éducative entre les différents temps (s’informe des actions mises en œuvre sur le territoire), au sein du service enfance, adolescence, à minima.
- Propose, impulse des pratiques innovantes.
- Accompagne les projets des jeunes et les accompagne vers les interlocuteurs adéquats.
- Travaille en collaboration avec les parents et les soutient si nécessaire.
- Participe à l’organisation et la mise en œuvre des temps forts du territoire dont ceux des quartiers politique de la ville.
- Assure l’interface avec les services de la Ville.
- Référent d’un des véhicules de service (minibus) : nettoyage, entretien en lien avec le garage municipal.
Missions administratives :
- Participe au suivi budgétaire avec les différents membres de l’équipe.
- Rend en temps et en heure les documents administratifs de suivi de budget au service comptabilité (tickets reçus des achats carte bleu, tickets des bons de commande, devis).
- Régisseur suppléant : s’assure de la bonne tenue de la régie recette et d’avance selon les recommandations du régisseur principal (justificatifs d’achats et de dépenses, encaissements, rendre les régies lors des demandes, ...).
- Fait les déclarations TAM dans les temps impartis par la SDJES.
- Garantit le pointage des enfants, le suivi de présence des enfants (tient un document pour en justifier).
- S'assure des inscriptions des jeunes et du paiement de leur adhésion, les classes et les a en sa possession lors de la présence des enfants et de sorties.
- Réalise les autorisations parentales de sorties, de camps et s'assure qu’elles soient signées des parents et rendues avant les activités.
- Élabore et diffuse l'information auprès du public (affiches, flyers, ...).
- Participe activement aux différentes réunions d’équipe, de service, de partenaires.
Profil
- BPJEPS minimum ET diplôme permettant la direction d’un ACM ou concours B de la filière animation
- Permis B et capacité à la conduite d’un véhicule neuf places avec du public
- PSC1 ou SST
- Brevet de surveillant de baignade apprécié
- Connaît le développement des jeunes de 12 à 17 ans et partage ses connaissances avec les équipes
- Connaît les spécificités des publics empêchés
- Connaît la réglementation liée à l’animation (cadre réglementaire des centres de loisirs, taux d’encadrement, hygiène et sécurité)
- Maîtrise la méthodologie de projets
- Autonomie et sens du travail en équipe
- Garantit le principe de discrétion professionnelle
Conditions d'emploi
- Travail à temps complet - du mardi au samedi
- Horaires atypiques, forte disponibilité pour les temps forts, pendant les vacances scolaires, en soirée, en nuitée, ...
- 2150€ à 2450€ bruts mensuels selon profil
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé
- Prime de fin d’année
- Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants…)
Place du Général Leclerc
02 96 46 64 22
